会社情報

採用情報

募集職種


募集職種:基盤SE(SAP Basisリーダー)

仕事内容

SAP導入プロジェクトのBasis/基盤リーダー
N/Wから多様なクラウドサービス選定提供からS/4導入のBasisリーダーで構築を担当、運用保守へ引き継ぎまでを役割とする。
※希望によりBasis保守リーダーも可能

募集部門

基盤サービスビジネス事業部

応募要件

■必須経験・能力
・SAP導入プロジェクトのBasis/基盤リーダーができる方
(新規導入、マイグレーション、基盤更改)
・独力でSAP製品の設計、導入経験が5年以上
・5名以上のBasis/基盤チームのリーダー経験が3年以上
・3名以上のBasis/基盤移行PMが経験が2年以上

■あると望ましい能力・経験
・SAP製品 HECのサイジング、提案経験
・パブリッククラウドの導入経験(SAP on AWS and Azure)
・英語能力

■求める人物像
・リーダーシップがあり能動的に行動ができる方 ・コミュ二ケーション、チームワークをとることができる方 ・新技術に対する情報収集・スキルアップに積極的な方
・顧客のニーズを聞き出し、それに応じたシステムの提案から運用実装ができる方

■入社後の役割他
・当社プライムでのSAP導入プロジェクトのBasis
・システム更改におけるクラウド等へのシステム移行のプロジェクトリーダー

募集人員

東京3名、大阪1名

勤務地

東京、大阪

エントリーページへ

募集職種:基盤SE(クラウドAP基盤リーダー)

仕事内容

・クラウドを利用したシステム開発のインフラリーダー、あるいはAP基盤リーダー
・AWS、Azure、GCPの導入に関するコンサルティング業務、および技術検証業務
・セキュリティ製品を導入する案件のリーダー
・クラウド、インフラ、AP基盤に関する提案業務

募集部門

基盤サービスビジネス事業部

応募要件

■必須経験・能力
・システム開発(領域は問わない)においてチームリーダの経験が5年以上あること。
・提案に関し、見積もりや提案コンテンツの作成実績があり、お客様へのプレゼン経験があること。
・アプリケーションサーバやデータベースサーバ、ジョブ管理サーバなどの導入経験、あるいは管理経験があること。
・アプリケーションの開発経験、もしくはフレームワークの開発経験があること。
・クラウドに関心があること。(2つ以上のクラウドサービスに自身のアカウントがあり、自己研鑽していること。)

■あると望ましい能力・経験
・セキュリティ製品のコンサル経験、あるいは導入経験。
・AWS、Azure、もしくはGCPを利用する案件のコンサル経験、あるいは構築経験。
・開発案件において外部委託先の管理経験があり、委託先の品質、進捗、コストを管理できる方。

■求める人物像
・お客様やチームメンバーとコミュ二ケーションを取り、プロジェクトを推進できる方。
・お客様やチームメンバーの要求を理解し、適切なアクションを取れる方。
・過度にリスクを回避せず、チャレンジできる方。
・コミュニケーションを取る相手に応じて適切な応対ができる方。

■入社後の役割他
・クラウドを利用する開発案件の基盤領域のリーダ(提案含む)。
・クラウドを利用するお客様に対するコンサル業務。
・クラウドのサービスを利用した新規サービス検討、および技術検証 。

募集人員

2名

勤務地

東京

エントリーページへ

募集職種:基盤系導入プロジェクトのリーダ

仕事内容

・VMWare等の仮想技術を使ったエンタープライズ
 基盤の提案・構築(運用保守も含む)
・ID管理製品を使ったエンタープライズ・ユーザID
 管理環境の構築(運用保守も含む)
・ウィルス対策、パッチ適用環境構築、アクセス制御
 侵入検知 等、エンタープライズ・セキュイティ対策
 案件の提案・推進(運用保守も含む)
・顧客情報システム部門のインフラチームのマネジメント業務

募集部門

基盤サービスビジネス事業部

応募要件

■必須経験・能力
・システム基盤(HW、MW(含むOS)、NW)の構築経験 5年以上(リーダの経験もあること)
・基盤構築に関して顧客への提案実績が複数件あり、プレゼンも実施していること
・独力での顧客責任者(課長以上)とのコミュニケーション経験(要件確認、障害対応等)があること
・システム基盤領域において、要件整理〜構築〜運用保守の全工程を経験していること
・Microsoft製品導入、仮想基盤構築、AWS/Azure/Google構築、セキュリティ関連製品導入などで  PMとして技術レビューからプロジェクト管理まで全て出来る方(専門はいずれかでOK)

■あると望ましい能力・経験
・英語能力
・特定の技術領域にのみ特化しておらず、広い基盤構築経験を有している

■求める人物像
・コミュ二ケーションに長け、プロジェクトチームを纏めることができ、自身の技術領域の拡大やUPDATEに積極的な方
・顧客のニーズを聞き出し、それに応じたシステム基盤の提案から構築までの折衝ができる方
・技術トレンドの変遷を自ら追いかけ、今後の技術的な方向性を自ら考えて、メンバーを巻き込んで推進できる方

■入社後の役割他
・システム基盤の提案、構築業務 (技術営業支援を含む)
・基盤領域のビジネスの創出、商品化推進等

募集人員

1名

勤務地

東京

エントリーページへ

募集職種:基盤系プロジェクトリーダ(常駐支援)

仕事内容

顧客先に常駐し、基盤(インフラ)領域の事業企画支援、プロジェクト支援〜設計、実装、インシデント対応、改善活動といった顧客・情報システム部のインフラ担当の仕事を全方位的に行う業務です。基盤技術(Linux,Windows、Network)を保有し、サービス提供を行うチーム(3−4名)のリーダをお願いします。役割は以下のとおり。

事業計画/プロジェクトの提案・参画
・ サーバ・ネットワークおよびセキュリティ関連の改善提案、
  関連プロジェクトへの参画
・ 基盤のシステム更改といった企画立案に関する支援

日々の業務
・基盤領域(Linux,Windows、Network)環境の設計・実装
・チーム管理(メンバーのワークロード管理、成果物の精査)
・顧客調整(フロントに立って折衝、調整、報告)
・インシデント対応(問い合わせ・障害対応等)
・業務改善(PDCA)の推進

改善活動
・ DEVOPS運用の推進(自動化など)
・ ドキュメント整備・共有
・ 勉強会

募集部門

基盤サービスビジネス事業部

応募要件

■必須経験・能力
いずれかにマッチするもの
サーバ技術者
・Linuxサーバや各種ミドルウェア設計・実装に関する基本的な知識と経験
・AnsibleやServerSpecなど自動化(開発、運用、テスト部門連係)に関する知識

ネットワーク技術者
・ネットワーク全般(OSPFルーティング、冗長構成など)の設計、構築、運用の経験がある。
・ファイアウォール、負荷分散装置、Proxyサーバ、IP電話など企業にて使用される一般的なネットワーク機器について知識/理解がある。

共通
・顧客への提案実績があり、説明・プレゼンの経験がある。
・新しい技術に対して貪欲な方、積極的な提案ができる方
・特定の技術領域にのみ特化しておらず、広い基盤構築経験を有している

■あると望ましい能力・経験
サーバ技術者
・LPIC level2相当の知識と経験

ネットワーク技術者
・CCNP資格相当の知識、経験 (特にipv6については必須知識の為、現場で学んで頂くことになります。)

■求める人物像
・コミュ二ケーションに長け、プロジェクトチームを纏めることができ、自身の技術領域の拡大やUPDATEに積極的な方
・顧客のニーズを聞き出し、それに応じたシステム基盤の提案から構築までの折衝ができる方
・技術トレンドの変遷を自ら追いかけ、今後の技術的な方向性を自ら考えて、メンバーを巻き込んで推進できる方

■入社後の役割他
・インフラチーム(3−4名)のリーダ

募集人員

1名

勤務地

東京

エントリーページへ

ページトップへ戻る

JSOLへのお問い合わせ

特集

特集SAP

SAP ERPの豊富な導入実績があり、企業の業務改革を総合的にご支援します。

特集Biz∫

人とシステムの融合による業務効率化を目指し、あらゆる企業の変革を迅速かつ確実に実現します。

特集オムニチャネル

コンサルティングからソリューションまでオムニチャネル化に向けた最適なご支援を提供します。

特集JSOLアグリ

農業生産に係る数理計画を中核に、農業生産者の経営指標の見える化と収益拡大を実現します。