株式会社JSOLでは、テレワーク推進に向け、以下の取り組みを実施しています。

  • テレワーク環境の整備

  • 社内手続きのルール見直しと、セキュリティー強化

  • テレワーク手当の支給 など

当社営業日における社員の出社状況は、以下の通りです。

期間

社員出社率 ※

4月19日から4月30日

34%

5月1日から5月31日 

34%

6月1日から6月30日 

38%

  • エッセンシャルワーカーは、算出対象から除外しています。

お問い合わせ先

株式会社JSOL 経営企画本部 吉澤
TEL:03-5859-6001